歯科助手として休日を増やし成長の機会にするには

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歯科助手の求人の中には「週休3日」という歯科医院もあります。休みを増やすことで成長の機会に当てられるなどのメリットや、デメリットについての詳しく解説していきます。

歯科助手の平均休日相場

歯科助手として働く場合、多くの方は「休みが少ない」「激務」「残業が多そう」といったネガティブイメージを持っている方も多いでしょう。事実、歯科業界全体でみても、まだまだお休みが少ない業界と言えます。医療・福祉関係の1企業あたりの年間休日数は平均で109.4日となっており、完全週休2日制が叶わないところが多いといえます。そのため、歯科助手として価値を高めたいと考えている人でも、少ないお休みでスキルアップをしようとしても限界があります。

参照元：シカナビ（https://shika-tenshoku.com/shikacontents/working-environment/3days-off-per-week/）

週休3日の歯科医院もあるが、はたしてどうなのか？

週休3日のメリット

疲れがたまりにくく、プライベートの時間を確保できる

週休3日で働ける歯科クリニックが増えています。今まで休みが少ないイメージだった歯科助手業界において、週休3日になることで、しっかりと休みを取ることが出来るので疲れもたまりににくく常にリフレッシュして仕事をすることができます。更に、プライベートの時間を確保し、子育て世代の歯科助手の方にとって育児も専念出来るので喜ばれます。

週休3日のデメリット

労働時間が長い可能性がある

週休3日制を採用することで、1週間の働く時間が短くなります。そのため、今まで週休2日制の時間配分で行ってきた業務を行う時間が足りなくなる可能性があります。その足りなくなった時間は今までの業務時間を増やしていかなければこなしていけなくなる可能性があります。そのため、週休3日制にすることで一日の業務時間が長い場合もあるので注意が必要です。

祝日の振替診療を行う可能性がある

週休3日制を導入しているクリニックの場合は祝日の振替診療を行う可能性があります。診療日が祝日と重なった場合に、週の診療日が減ってしまうため、休診日を一時的に診療日として振替を行う必要が出てしまう場合があります。患者さんにとって診療日が減ってしまうため、各クリニックの方針によって異なりますので注意が必要です。

給与が安くなる可能性がある

週休3日制を導入することで今までの給与よりも安くなる可能性があります。週休3日制の場合は、法定労働時間で1日の働く時間は8時間以内と決められています。そのため、週の労働時間が40時間を下回ってしまうために、給与が減ってしまう可能性があります。各クリニックによって給与体系が異なるため、週休3日制の場合は給与に関して確認をするのが良いでしょう。

名古屋で休日の環境が整う歯科医院は？

働きやすくステップアップしやすい環境

プライベートの時間やスキルアップをするための時間を確保したいとなると、休日が増えてしまうので、そこだけを意識すると給与が下がってしまう恐れがあります。しかし、週休2.5日を確保してくれるなど、働きやすくステップアップしやすい環境を整えてくれる場所があります。それが、名古屋市守山区のSalus白沢歯科クリニック。具体的にどういった環境なのか紹介します。