そんな想いで歯科業界の門を叩いた方へ
「口腔内の改善、そして患者様の健康や人生に寄り添いたい」
そんな熱い思いをもって歯科業界に入ったのに、忙殺されて忘れていませんか？
歯の健康が身体の健康につながれば、結果、患者様の笑顔につながる。
歯科業界に携わる者として一番うれしい瞬間は、
患者様が健康になった姿、本当の笑顔が見れたときではないでしょうか。
健康や人生に寄り添う治療ができるクリニックが、名古屋にあります。
口腔内の問題を身体全体の問題ととらえ、患者様の将来の健康までを考える
『トータルケア』を提供する Salus 白沢歯科クリニックです。
顎関節症、鼻づまりやアトピー性皮膚炎の緩和にも効果が期待できる
「顎顔面矯正」という名古屋市守山区で唯一の治療を学べます（2022年11月時点）。
健康や幸福といった人生にまで寄り添う治療を提供する
医療法人Salus 白沢歯科・矯正歯科クリニックに監修をいただきました。
健康な身体のベースをつくる顎顔面矯正を考案した黒江和斗先生に師事し、その顎顔面矯正を軸に多くの患者様を支える医療法人Salus 白沢歯科・矯正歯科クリニックの院長。大事にしているのは「健康」で、患者様だけでなくスタッフの健康も考えてクリニックを運営しています。
顎顔面矯正とは、単に歯並びを治すのではなく、子どもの成長に合わせて顎の骨・顔全体の骨格を矯正していく方法。適合しない子も多い床矯正に対し、ほぼすべての患者様に適応できる施術です。
上顎が発育しないと鼻孔が広がらず口呼吸になることで、口の中の細菌の繁殖、アトピーや皮膚炎、姿勢の悪化、将来的な高血圧や糖尿病の発症率の上昇といった、さまざまなリスクを抑えうる画期的な施術です。
Salus白沢歯科クリニックではアライナーを自院で設計し、3Dプリンターでプリントアウトしています。子どもの叢生をアライナーを使って改善に導くことができます。不正咬合に悩む患者様は増えており、虫歯、歯周病に次いで3番目に多い歯科疾患と言われています。
Salus白沢歯科クリニックでは、歯科口腔外科領域の診療のひとつとして、インプラントの相談・治療を行っています。虫歯や歯周病、歯周病菌などの口腔衛生問題の増加によりインプラントの需要もどんどん伸びると予想されています。
名古屋市守山区で顎顔面矯正を学べるクリニックは、Salus白沢歯科クリニックのみです（2022年11月時点。公式サイトで求人情報を出しているクリニックに限定）。顎からアプローチして改善していくことで将来的な体のさまざまな問題を回避できる可能性が高くなり、子どもの未来を守ることに繋がります。顎顔面矯正を会得することで、歯科医師としての幅も広がるでしょう。
スタッフそれぞれがミーティングで意見を出し合い、より良い労働環境づくりとサービスを提供できるよう尽力。診療後の片づけなども全員が協力し合い、抜群のチームワークで定時にあがれるよう徹底しています。
問題点や改善点を部署の垣根を越えて話し合い、一緒に解決するようにしています。スタッフ同士も仲が良く、各自が周りをよく見てくれるので先回りして持ってきてくれるといったこともよくあります。卓球台があるので土曜日は皆で卓球をしたりもします（強制ではありません笑）。
患者だけでなく、スタッフ1人1人を宝と考え、常に健康であってほしいという思いを持っているクリニック。健康を維持できる労働環境の整備のほか、研修に参加するなどでスキルを磨く人には正当な評価と待遇を与えています。
わからないことがあれば先生や先輩方が優しく教えてくれます。勉強したいことがあれば動画講座で専門的知識を身に着けることもできます。院長先生自身が学ぶことが好きなので、推奨してくれますよ。
週休2.5日、休憩2.5時間のほか、夏季・年末年始には長期休暇を設けてオン・オフのメリハリをつけられるよう配慮。旅行やレジャーの予定も立てやすく、プライベートな時間もしっかり充実させられます。
休みはたくさんあるので充実しています。私は趣味でバレーボールをやっていて、試合がある日は有給で休ませていただいています。
院名にあるSalusは「健康」の意味で、これは患者様でなくスタッフのみんなの健康も第一に考えています。スタッフが健康でなければ患者様も健康にはなれませんから。私ひとりの力では実現できないことも多くスタッフの力が必要です。みんなの学びが私にとっても勉強になることも多くて。ですのでセミナー参加も推奨しています。
Salus白沢歯科クリニックの特長として、スタッフのことを第一に考える風土を佐藤院長が整えていることが挙げられます。佐藤院長はスタッフを「大切な存在であり、宝」とおっしゃいます。自分の存在価値、チームで働く実感をもてる場所が、ここにはあります。
クレド（Credo）とは、ラテン語で「志・約束・信条」を意味する言葉。Salus白沢歯科クリニックでは、全員で力を合わせて患者様の健康に寄り添っていくために5つの指針を掲げています。
Salus白沢歯科クリニックでは患者様とスタッフの健康を第一に考えており、スタッフに関しては休憩2.5時間・週休2.5日制といった休みをしっかり取れる環境を整備。その家族の健康にも配慮した取り組みのひとつです。
すべてのスタッフが、「この仕事をしていて良かった」と思える環境づくりを重視。スタッフが常に笑顔で患者様に接する、その真心が患者様に伝わり応えてくれる、このサイクルが喜びや幸せにつながると考えています。
スタッフの感染予防は患者様の感染予防と同義と考え、安全面にも配しています。たとえば、使用済みの器具の手洗いは感染源となり得るため、極力手洗いのない消毒環境を整備。感染要因を減らすことに注力しています。
クリニックの成長にはスタッフの力が必要。スタッフが楽しく充実している職場は、患者様にも「最高」と思ってもらえる職場となり、クリニックはもちろんスタッフ本人の繁栄（成長）にもつながると考えています。
挨拶をすることで、人の心はホッと温かくなるもの。患者様に対してはもちろんのこと、スタッフ同士のコミュニケーションでも互いを尊重し、挨拶を徹底。感謝の気持ちを伝え合うことで絆を深めています。
患者様には笑顔で来院して笑顔で帰って頂きたいと思っています。患者様の健康と笑顔を提供するために、自分がどう動くべきか考えて過ごし続けることがクリニックの成長に繋がると考え、クレドの行動指針をつくりました。これはみんなで意見を出してつくったもので、自分たちで考えたからこそ体現できるようになります。なかにはクレドが書かれた小さなカードを常に持ち歩いてくれているスタッフもいますよ。
Salus白沢歯科クリニックがこのクレドを作った背景には、患者様にもスタッフにも「Salus（＝健康）」でいて欲しいという院長の願いがこめられています。その思いをスタッフと共有することで心をひとつにし、笑顔と健康を患者様に届けられるクリニックを目指しているのです。
スタッフはクレドについて、「目指す姿を振り返り、初心に戻れるツールがあるのは良い」「あるべき姿を想像できる」「患者様にも浸透し、健康のために歯科医院に通っている患者様も見れ、地域貢献できている実感がある」といった声があがっています。
自分でアポイントの取り方を決められます。裁量を持たせてくれるのでやりやすいです。
Eさん（歯科衛生士）
笑いが多い職場です！みんなよくしゃべります。私はまだ2年目ですが意見を言いやすい職場です。
Hさん（歯科助手）
先生が優しい！佐藤院長の機嫌に左右されることがないので働きやすいです。意見を否定しないですし、自分の考えを強要してくることもありません。
Mさん（歯科助手）
各部署にスタッフが揃っているので業務に集中できます。1人45分の施術とゆとりがあるので、患者様ともコミュニケーションがとれることに喜びを感じます。
Aさん（歯科衛生士）
歯科スタッフの退職理由として、「人間関係」「待遇」「仕事内容」は多く挙がります。しかし、Salus白沢歯科クリニックではそうした不満と無縁のように見えます。スタッフの一人ひとりから挙がる声に共有しているのは、「働きやすさ」です。働きやすい環境が整うのは一人ひとりの価値観を尊重し、後押ししてくれる院長がいて、その風土が根付いているからこそ。他にはない、歯科スタッフとして自分らしく輝ける環境ではないでしょうか。
自分でアポイントの取り方を決められます。裁量を持たせてくれるのでやりやすいです。
Eさん（歯科衛生士）
笑いが多い職場です！みんなよくしゃべります。私はまだ2年目ですが意見を言いやすい職場です。
Hさん（歯科助手）
先生が優しい！佐藤院長の機嫌に左右されることがないので働きやすいです。意見を否定しないですし、自分の考えを強要してくることもありません。
Eさん（歯科衛生士）
各部署にスタッフが揃っているので業務に集中できます。1人45分の施術とゆとりがあるので、患者様ともコミュニケーションがとれることに喜びを感じます。
Aさん（歯科衛生士）
歯科スタッフの退職理由として、「人間関係」「待遇」「仕事内容」は多く挙がります。しかし、Salus白沢歯科クリニックではそうした不満と無縁のように見えます。スタッフの一人ひとりから挙がる声に共有しているのは、「働きやすさ」です。働きやすい環境が整うのは一人ひとりの価値観を尊重し、後押ししてくれる院長がいて、その風土が根付いているからこそ。他にはない、歯科スタッフとして自分らしく輝ける環境ではないでしょうか。
顎顔面矯正を中心に治療を行っていますので、新しい治療を学んでいきたい方や健康に寄り添う治療を行っていきたい方がマッチします。スタッフのなかには管理栄養士や保育士の資格を持った方も働いていて、そうした資格を持った人も活躍できる環境です。
| 勤務先名称 | 医療法人Salus 白沢歯科・矯正歯科クリニック |
|---|---|
| 住所 | 愛知県名古屋市守山区白沢町120 |
| 最寄駅 | ゆとりーとライン「川村」駅 |
| 業種 | 歯科クリニック（一般歯科/矯正歯科/小児歯科/予防歯科/審美歯科/インプラント） |
| 休日休暇 | 週休2.5日制（祝日、GW等は休診） |
| 診療時間 | 午前：8:30〜12:30／午後：平日14:30〜18:30（土曜14:00〜16:30） 休診日：水曜、日曜、祝日 |
| 勤務時間 | 月、火、木、金 8:10〜18:40（休憩2.0H） 土 8:10〜16:40（休憩1.5H） ※診療時間外の朝礼等を含む |
| 福利厚生 | セミナー受講負担制度／社員研修旅行 |
| 採用方法 | 履歴書を提出の上、面接にて選考 |
| 応募方法 | 公式HPエントリーフォームまたは電話にて https://salus-dc-recruit.com/ 052-799-8217 |
| 雇用形態 | 正社員 （常勤） |
|---|---|
| 給与 | 月給35万～50万 ※実績に応じて |
| 手当 | 皆勤手当、通勤手当 等 |
| 昇給賞与 | 実績に応じて |
| 応募資格 | 資格をお持ちの方 |
| 試用期間 | 1ヶ月 |
| 雇用形態 | 正社員 （常勤） |
パート/ アルバイト |
|---|---|---|
| 給与 | 月給：27万～40万 | 時給：1,500円〜2,000円 |
| 手当 | 皆勤手当、通勤手当 等 | 通勤手当、特別手当 |
| 昇給賞与 | 実績に応じて | 実績に応じて |
| 応募資格 | 資格をお持ちの方 | 資格をお持ちの方 |
| 試用期間 | 1ヶ月 | 2ヶ月（時給1,400円） |
| 雇用形態 | 正社員 （常勤） |
パート/ アルバイト |
|---|---|---|
| 給与 | 月給：22万～30万 | 時給：1,300円〜1,800円 |
| 手当 | 皆勤手当、通勤手当 等 | 通勤手当 |
| 昇給賞与 | 実績に応じて | 実績に応じて |
| 応募資格 | 資格をお持ちの方 | 資格をお持ちの方 |
| 試用期間 | 3ヶ月 | 3ヶ月（時給1,200円） |
| 雇用形態 | 正社員 （常勤） |
|---|---|
| 給与 | 月給：19万円〜30万円 |
| 手当 | 皆勤手当、通勤手当 等 |
| 昇給賞与 | 実績に応じて |
| 応募資格 | 資格をお持ちの方 （保育士資格をお持ちの方は優遇） |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
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健康寿命を
延ばしうる治療
顎顔面矯正は日本ではあまり知られていません。お子さんの歯並びや噛み合わせが悪いと顎のゆがみから姿勢が悪くなり、腰痛や片頭痛の原因になる可能性もあります。顎が小さく位置が悪いと、鼻や喉にも影響して口呼吸になることも。海外では睡眠時無呼吸症候群の治療としても使われている手法で、将来の健康寿命も延ばしていくという施術です。革新的な治療であり、それをどんどん広めていきたい。子どもの成長の過程に寄り添う治療法とも言えます。